Мениджмънт: Наука и практика

Книгата е организирана по начин, който да бъде от полза за обучението на мениджъри, преподаватели и консултанти.

Управленската наука разполага с дълга история. Въпреки че изглежда, че времето от нейното "официално" установяване е кратко в сравнение с други дисциплини, тя се развива много бързо. Това развитие съвпада с динамиката на социалните промени и значителните научни достижения през XIX и XX век. Обширният набор от знания в управлението произтича и от хилядолетния практически опит, интегриран в теоретичните концепции на различни школи.

Тази ситуация води до впечатление, че проблемите свързани с управлението не са толкова сложни за разбиране както преди сто години. Множество изследвания и наличната литература допринасят за убеждението, че науката вече е достигнала своя апогей. Някои смятат дори, че тази област няма какво ново да предложи; някои твърдят, че скоро ще стане универсален продукт чрез интеграция с новите технологии.

Вярвам в това - макар формулировките да могат да се променят – реализацията му обаче остава трудна със сегашните научни резултати. На фона на тези големи постижения всекидневно възникват нови нерешени проблеми. Отрицателните резултати обикновено идват там където липсва информация или тайна. При такава действителност необходимостта от напредък в науката и разработването на иновационни подходи към управленски практики става очевидна.

Днес разнообразността в изследванията служи като основа за обновление на дисциплината. Съвременната интерпретация на категориите и понятията трябва да бъде оценявана спрямо тяхното актуално значение във връзка с единството на познанието занапред. Ясно дефинираните термини като структури, функции и взаимодействия представляват значими достижения; но когато ги анализираш през призмата на системния подход те придобиват различен смисъл отколкото при традиционния метод.
Заради това управляванските техники определяни като "добри", всъщност може би не удовлетворяват настоящите нужди.

Посоченото развитие и текущото положение в управленската теория формират основополагающа причина за написването на книгата. Главните акценти са върху секторалните успехи , тяхната интеграция системационно затруднява прилагане им.
Съдържанието включва следното:
Преди всичко целият процес (надявам се успешно реализираният) трябва винаги да стремеж към усъвършенстване . Тук не говорим само за абсолютна истина; важното е студентите , мениджърите , преподавателите а също консултантитe получават цялостен поглед представен логически последователно . Друг важен аспект е проучване процесът управление ролята субекта стратегия регулиране .

На второ място подчертаваме присъстването дори най-"теоретичнита” части притежава практическа стойност .
Обединението между теория практика образува ясена посока използване задълбочение научные резултатити .

И трети момент : успешният преход от абстрактното към конкретизиране намерихме разделения подобрявайки вземането решения ; взаимозависимости организационние структури иновации управление проектирне консалтинг

Не можем напълно покрие всички тематики независимо колко сме амбицирани . Компенсираме го давате възможности разглеждане частично явления задачидокато анализируем структура среда им предоставя достатъчност примери методология приложимо решение всякакви проблематики индивидуални без оглед дали фигурират книга или не."